キャリアパス/教育體制

社員の成長にも「More Step Onword」を。
専門技術を究めるのも多分野へ視野を広げるのも、挑戦は自由自在です。

私たちのキャリアパス/キャリアモデル

  • 學びのステージ
    set up experience
  • チームエースのステージ
    career development
  • マイスターのステージ
    a master in the field
    team management
  • 部門経営/後進指導のステージ
    hand on to the next generation
    manage the business unit
    assist in the top management

ソフトウェアプログラマ

セールス(営業)スタッフ

OJT/Off-JTを通して仕事に必要なスキルを身につけ、プロジェクトのメンバーとして自分の役割を実行する。
上位者からの実踐指導を受けた経験に基づき、後輩、新入社員の指導?教育を擔當する。

システムエンジニア

プロジェクトリーダー

セールス(営業)リーダー

メンバーのOJTやOff-JTを擔當しチーム力の底上げを行う。

プロジェクトマネージャー

専門プログラマー

プロジェクト全體に目を配りチームを引っ張る役割。
品質に責任を持つ。

ビジネスマネージャー

営業マネージャー

會社方針をもとに具體的な施策をつくり実行する。

プロフェッショナル

ある特定分野での第一人者になる。會社の看板のひとりを務め、外部講師も行う。

経営者(経営層/経営陣)

ビジネスオフィサー

事業部門の経営者として中期計畫を立案し、組織運営?予算達成責任を果たす。
會社経営者を補佐し、中?長期的戦略を作成する。
學びのステージ
set up experience
ソフトウェアプログラマ
セールス(営業)スタッフ
OJT/Off-JTを通して仕事に必要なスキルを身につけ、プロジェクトのメンバーとして自分の役割を実行する。
上位者からの実踐指導を受けた経験に基づき、後輩、新入社員の指導?教育を擔當する。
チームエースのステージ
career development
システムエンジニア
プロジェクトリーダー
セールス(営業)リーダー
メンバーのOJTやOff-JTを擔當しチーム力の底上げを行う。
マイスターのステージ
a master in the field
team management
プロジェクトマネージャー
専門プログラマー
プロジェクト全體に目を配りチームを引っ張る役割。
品質に責任を持つ。
ビジネスマネージャー
営業マネージャー
會社方針をもとに具體的な施策をつくり実行する。
部門経営/後進指導のステージ
hand on to the next generation
manage the business unit
assist in the top management
プロフェッショナル
ある特定分野での第一人者になる。會社の看板のひとりを務め、外部講師も行う。
経営者(経営層/経営陣)
ビジネスオフィサー
事業部門の経営者として中期計畫を立案し、組織運営?予算達成責任を果たす。
會社経営者を補佐し、中?長期的戦略を作成する。